* 帖子主题 * 信任危机 你是第 103 位浏览者 ericwang 军衔: 下士 财产: 经验: 魅力: 来自: 不告诉你 :) 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 78篇 注册: 2002-5-14 -------------------------------------------------------------------------------- 小小总在强调信任。 我觉得信任也不能是盲目的。 请大家谈谈自己的看法。 谢谢 -------------------------------------------------------------------------------- 我思故我在! -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月17日 9:54:23 ] 小小 军衔: PMU初级三星 财产: 经验: 魅力: 来自: 湖北武汉市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 519篇 注册: 2001-12-28 -------------------------------------------------------------------------------- 这个问题值得一谈,请大家发言 -------------------------------------------------------------------------------- 小小依然在大家身邊! -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月18日 18:04:12 ] ralph 军衔: 三等兵 财产: 经验: 魅力: 来自: 深圳 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 305篇 注册: 2002-3-5 -------------------------------------------------------------------------------- 有道理,不同的人对待信任有不同的看法,这个问题没有绝对的答案。 但我觉得不管是“绝对的信任”还是“有保留的信任”,最重要的是不能犹犹疑疑,授权时在用人还是换人的问题上优柔寡断。 -------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月23日 9:27:33 ] gltx000 军衔: 三等兵 财产: 经验: 魅力: 来自: 深圳 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 14篇 注册: 2002-4-27 -------------------------------------------------------------------------------- 信任代表一种责任感! 能得到上司和同事的信任对你的工作有很大的提升。 -------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月23日 10:10:21 ] 小小 军衔: PMU初级三星 财产: 经验: 魅力: 来自: 湖北武汉市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 519篇 注册: 2001-12-28 -------------------------------------------------------------------------------- 我想大家都还在做下属,回头想想你对领导的要求与奢求,如果没有信任你会怎样? 信任对于下属而言,就似水对鱼而言! 所以信任是前提与基础,沟通次之! -------------------------------------------------------------------------------- 小小依然在大家身邊! -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月24日 22:56:27 ] ericwang 军衔: 下士 财产: 经验: 魅力: 来自: 不告诉你 :) 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 78篇 注册: 2002-5-14 -------------------------------------------------------------------------------- 世界上没有盲目的信任。 什么叫做信任? 信任是一个人对另一个人在某些具体的事情上的可能做法的认同。 信任包括: 1、对对方处理问题方式的认同; 2、认为对方不会损坏自己的利益; 3、认为对方能够站在自己的角度考虑问题; 一个人和另一个人初次见面,就莫名其妙地相互信任,这种事情有,但不会总是这样。 作为一个老板,对自己的员工肯定有基本的信任,否则也不会请他了。但是在做具体事情的时候,肯定需要做一些其他准备,否则当事情没有按照自己的设想进行时,就没有办法补救。 作为一个员工,对老板的信任肯定不可能是盲目的。必然需要通过对老板的了解,在一起处理一些事情以后,才能知道对老板可以信任到什么程度。 ---信任是前提与基础,沟通次之! 这句话可以理解为,在你和一个人不熟悉以前,你要假设他是可以信任的,然后通过沟通来验证自己的设想,并不断加深信任的程度。 -------------------------------------------------------------------------------- 我思故我在! -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月27日 13:23:21 ] zhms 军衔: 二等兵 财产: 经验: 魅力: 来自: 广州 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 78篇 注册: 2002-5-23 -------------------------------------------------------------------------------- ericwang 在 2002-5-17 9:54:23 发表的内容 小小总在强调信任。 我觉得信任也不能是盲目的。 请大家谈谈自己的看法。 谢谢 信任不仅仅是两个人之间的事情,比如,我们信任某一家大公司,从而就会信任从那个大公司出来的员工,在没有完全的沟通之前,就会有初步的信任。 就像以前新闻媒体非常神圣的时候,只要中央电视台做个广告,我们就相信某一个产品了。 就是说没有双方的直接沟通之前是可以建立信任的,但这个信任不一定是非常可靠的。 团队的信任我是这样理解的,作为项目经理,既然你组建了这个团队,你就已经对团队成员有了一定的信任,而作为成员,则对你这个项目经理也有一定信任,从而也信任其他成员。 故而整个团队是有一定的信任的。 -------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月29日 15:00:22 ] zhms 军衔: 二等兵 财产: 经验: 魅力: 来自: 广州 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 78篇 注册: 2002-5-23 -------------------------------------------------------------------------------- 小小 在 2002-5-24 22:56:27 发表的内容 我想大家都还在做下属,回头想想你对领导的要求与奢求,如果没有信任你会怎样? 信任对于下属而言,就似水对鱼而言! 所以信任是前提与基础,沟通次之! 我们当然希望上级信任我们,但如果初到公司,应该做的是尽量表现,积累我们的信用,让上级信任我们,而不是盲目的要求足够的授权和信任,而不允许考察和怀疑。 而对下属,一方面在组建团队的时候,我们已经初步建立了对他的信任,然后在实际工作中不断地进行考察,从他而言,是积累他的信用,从而逐步获取更大的信任,更大的权限,同时也是更大的责任。 -------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年5月29日 15:05:03 ] 小小 军衔: PMU初级三星 财产: 经验: 魅力: 来自: 湖北武汉市 鉴定: 本功能已经被关闭 发帖: 519篇 注册: 2001-12-28 -------------------------------------------------------------------------------- 提前预支工资存在,为什么不能提前预支信任? 无条件信任并不反对考察,但反对没有根据的怀疑! -------------------------------------------------------------------------------- 小小依然在大家身邊! -------------------------------------------------------------------------------- [ 本文发表于 2002年6月1日 20:59:32 ]
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